可工商审核的事早晚蒋东君会知道,她本想等周一见面汇报,既然来电问了,她还是一五一十的把事发经过和解决方式,以及结果,都如实告知。
蒋东君听完后,淡声说:“你处理的很好,如果等周一助理再解决肯定会让孟总对两个部门产生不满,楼管那里你问过吗,他也全部录入完成?”
“已经录完,我后来发微信问了。”方棠尽量说的详尽,“王主管说他昨晚又去处理后货场其他事搁置了部分,是今早8点前完成的。”
“嗯,看来我忽略你一个优点,手速挺快。”
方棠“嘿嘿”笑了声,也不否认,总之是不是真心表扬她不在乎,对这种会引雷的问题一概避谈。
蒋东君态度的转变她已经不想深究,只要他们之间不涉及男女感情,其实对方真是个不错的领导,虽然脾气难捉摸,但是能让你从他身上学到很多经验。对待客户,上司,下属,人际关系处理起来错综复杂,既不能一味苛责,还要懂得坚守立场。
太不容易了。
歌里不是唱过,没有人能随随便便成功。那些不成功的,就是对工作态度太随便,他们不拼搏,不严谨,不知道抓住机会。
有几个能做到如蒋东君,周末都不计酬劳去加班,大部分私人时间都在公司度过,就算这些好办,能做到单孟总一眼神便知她下步指示,揣摩出她想要哪种配合或结果,这,需要很强的天赋和能力。
方棠这么想着,对蒋东君曾有的那点不满就都如这寒冬里的风一样,呼啦一下过来,又呼一下过去,消失不见。
沉默数秒。
蒋东君忽然问她,“方棠,我想知道你对孙妙柔的评价。”
“……”
方棠怔了怔,因为直觉电话那端有人又对着自己提起葫芦,拼命摇晃着“我有好药买不买,你买吧买吧”,由于上当次数太多,她立刻就惊醒起来。
“你想让我评价她哪方面?”她小心翼翼,“是性格还是长相?要么工作能力?”
蒋东君嗤笑一声,说:“性格长相难道我自己看不到?要你说工作方面。”
要是关于工作,那方棠还踏实点,毕竟闹不清他们两人之间具体关系,怕说重了得罪人。
思考几秒,她开始评价,“孙妙柔招商方面比较有实力,那些大客户愿意和她谈单,无论从经验,专业知识,还是对商场行业的敏锐度她都不弱。”
“就这些?”
“还有小商户。”方棠略顿一下,“她更挑剔些,可看货品眼光很准,咱部门大多数人都是为完成业绩招商,孙妙柔在这点确实独树一帜,她会按市场所需选户。”
“是么。”蒋东君语调平缓,“有不少小商户跟公司投诉过她工作态度有问题,你又怎么看。”
“你不是也说过,那是她为公司方考虑比较多导致的,坚守底牌并没错。”
“哦?这都是你真心话。”
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