可工商审核的事早晚蒋东君会知道，她本想等周一见面汇报，既然来电问了，她还是一五一十的把事发经过和解决方式，以及结果，都如实告知。
蒋东君听完后，淡声说：“你处理的很好，如果等周一助理再解决肯定会让孟总对两个部门产生不满，楼管那里你问过吗，他也全部录入完成？”
“已经录完，我后来发微信问了。”方棠尽量说的详尽，“王主管说他昨晚又去处理后货场其他事搁置了部分，是今早8点前完成的。”
“嗯，看来我忽略你一个优点，手速挺快。”
方棠“嘿嘿”笑了声，也不否认，总之是不是真心表扬她不在乎，对这种会引雷的问题一概避谈。
蒋东君态度的转变她已经不想深究，只要他们之间不涉及男女感情，其实对方真是个不错的领导，虽然脾气难捉摸，但是能让你从他身上学到很多经验。对待客户，上司，下属，人际关系处理起来错综复杂，既不能一味苛责，还要懂得坚守立场。
太不容易了。
歌里不是唱过，没有人能随随便便成功。那些不成功的，就是对工作态度太随便，他们不拼搏，不严谨，不知道抓住机会。
有几个能做到如蒋东君，周末都不计酬劳去加班，大部分私人时间都在公司度过，就算这些好办，能做到单孟总一眼神便知她下步指示，揣摩出她想要哪种配合或结果，这，需要很强的天赋和能力。
方棠这么想着，对蒋东君曾有的那点不满就都如这寒冬里的风一样，呼啦一下过来，又呼一下过去，消失不见。
沉默数秒。
蒋东君忽然问她，“方棠，我想知道你对孙妙柔的评价。”
“……”
方棠怔了怔，因为直觉电话那端有人又对着自己提起葫芦，拼命摇晃着“我有好药买不买，你买吧买吧”，由于上当次数太多，她立刻就惊醒起来。
“你想让我评价她哪方面？”她小心翼翼，“是性格还是长相？要么工作能力？”
蒋东君嗤笑一声，说：“性格长相难道我自己看不到？要你说工作方面。”
要是关于工作，那方棠还踏实点，毕竟闹不清他们两人之间具体关系，怕说重了得罪人。
思考几秒，她开始评价，“孙妙柔招商方面比较有实力，那些大客户愿意和她谈单，无论从经验，专业知识，还是对商场行业的敏锐度她都不弱。”
“就这些？”
“还有小商户。”方棠略顿一下，“她更挑剔些，可看货品眼光很准，咱部门大多数人都是为完成业绩招商，孙妙柔在这点确实独树一帜，她会按市场所需选户。”
“是么。”蒋东君语调平缓，“有不少小商户跟公司投诉过她工作态度有问题，你又怎么看。”
“你不是也说过，那是她为公司方考虑比较多导致的，坚守底牌并没错。”
“哦？这都是你真心话。”
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